En el camino hacia el Mundial 2026 , la Federación Mexicana de Futbol (FMF) amplía su equipo de trabajo con vacantes dirigidas tanto a estudiantes universitarios como a profesionistas con experiencia que deseen integrarse a la operación del futbol nacional.
Las oportunidades forman parte de su estrategia de reclutamiento digital y contemplan puestos en áreas de comunicación, tecnología, atención al cliente y ventas, principalmente en Toluca y en el Centro de Alto Rendimiento (CAR), uno de los complejos más importantes para la preparación deportiva y producción de contenidos.
Aunque las publicaciones no detallan el salario, la organización invita a los aspirantes a consultar las condiciones durante el proceso de selección.
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¿Qué vacantes hay en la Federación Mexicana de Futbol?
La oferta laboral abarca perfiles junior, becarios y posiciones especializadas. Entre los puestos más destacados se encuentran:
- Estratega de narrativa visual / Comunicación: creación de contenido audiovisual, fotografía y edición. Ideal para liberar prácticas profesionales o servicio social.
- Analista administrativo(a): seguimiento de procesos internos, control de documentos y gestión operativa.
- Becario(a) de soporte TI: apoyo en tecnología, mantenimiento y asistencia técnica.
- Recepcionista de hotel: atención a usuarios, gestión de hospedaje y servicio al cliente dentro de las instalaciones deportivas.
- Practicantes administrativos, comunicación interna y salud ocupacional: dirigidos a estudiantes universitarios.
- Gerencia de ventas: enfoque en patrocinios deportivos, negociación comercial y dominio del ing inglés.
Las sedes se concentran en Toluca y el CAR, donde se desarrollan actividades estratégicas del futbol mexicano.
Requisitos para trabajar o hacer prácticas en la FMF
Dependiendo del puesto, los requisitos pueden variar, pero la institución solicita principalmente:
- Currículum actualizado
- Portafolio o muestras de trabajo (para perfiles creativos)
- Disponibilidad para prácticas o servicio social (en el caso de estudiantes)
- Experiencia previa en áreas comerciales o administrativas para puestos senior
- Conocimientos técnicos o digitales, según la vacante
Contar con habilidades de organización, trabajo en equipo y comunicación puede marcar la diferencia durante la selección.
¿Cómo enviar tu CV a la Federación Mexicana de Futbol?
El proceso de aplicación es sencillo y se realiza por correo electrónico:
- Prepara tu CV
- Adjunta portafolio si tu perfil es creativo
- Envía la información a: talento@fmf.mx
- Escribe en el asunto el nombre de la vacante
Se recomienda revisar que los datos de contacto estén correctos y destacar experiencia relacionada con deporte, marketing o gestión administrativa.
Empleo inclusivo en el futbol mexicano
La FMF señaló que su política de contratación promueve la inclusión, diversidad e igualdad de oportunidades, priorizando el talento y la experiencia por encima de cualquier condición personal.
Con esta convocatoria, la institución busca fortalecer sus áreas operativas y creativas ante el incremento de actividades que traerá la organización del Mundial 2026, uno de los eventos deportivos más relevantes a nivel internacional.
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